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  胡八一
现任： 香港柏明顿管理咨询高级合伙人， 柏明顿人力资源管理咨询公司董事长、广州公司总经理、首席人力资源顾问。 曾任： ◆松下电器.. |
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刘中 |
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2008-6-11 10:38:00 |
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军 |
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2008-7-2 14:32:00 |
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ag |
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2008-6-5 9:56:00 |
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陈军 |
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2008-5-27 15:35:00 |
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蒋欢 |
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2008-5-27 9:40:00 |
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武易 |
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2008-5-20 17:46:00 |
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saha |
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2008-2-26 17:45:00 |
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傻姑 |
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2007-11-30 16:48:00 |
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| 某大型品牌空调制造企业集团管控与人力资源管理案例<TABLE height="95%" cellPadding=0 width="95%" align=center border=0><TBODY><TR><TD vAlign=center height=25>【客户背景】 </TD></TR><TR><TD bgColor=#eeeeee> 该品牌空调制造企业脱胎于原国有大型企业集团，199*年改制为民营企业。经过几年的创业与发展，现公司总占地面积600余亩，拥有员工数千人，其中各类高级工程技术人员400余人。公司现拥有十二条现代化的全自动生.. |
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| 某省级电视台人力资源咨询案例 <TABLE height="95%" cellPadding=0 width="95%" align=center border=0><TBODY><TR><TD vAlign=center height=25>【客户背景】 </TD></TR><TR><TD bgColor=#eeeeee> 某电视台成立于1995年，是湖南广电集团下的一个省级地面电视台，成立之初就“自主经营、自负盈亏”，积极寻求创新与突破，从电视频道的内容产品、市场定位、品牌推广到内部管理上都走在了全国省级地面电视台的前列。《还珠格格》、.. |
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| 本文摘自柏明顿人力资源管理咨询公司首席顾问胡八一所著《一克拉文化—20家著名企业的用人之道》一书 万科以前立足于自己培养人才，主要招聘大学应届毕业生或大学毕业三年左右的年轻人，然后在基层岗位上一步一步培养起来。 万科的用人标准，按照王石的归纳，那就是不问出身，只要德才兼备，能够适应万科的企业文化，在万科就可以获得很好的发展。德才兼备的人才在万科最有发展前途，获得升迁的机会也最大。 现在，随着企.. |
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| 本文摘自柏明顿人力资源管理咨询公司首席顾问胡八一所著《一克拉文化—20家著名企业的用人之道》一书 万科创始人和掌门人王石名言： “人才是一条理性的河流，哪里有低谷就流向哪里。” 万科企业股份有限公司成立于1984年5月，是目前中国最大的专业住宅开发企业。1988年万科进入住宅行业，1993年将大众住宅开发确定为公司核心业务，2006年业务覆盖到以珠三角、长三角、环渤海三大城市经济圈为重点的二十多个城市。经过多.. |
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| 柏明顿人力资源管理咨询公司 高级顾问师 彭老师 【事件回顾】 3月31日东航集体返航事件闹得沸沸扬扬，但事件发生之后，飞行员意外地和航空公司形成高度一致，开始均称返航是因为“天气原因”。直到民航总局派出调查组进驻昆明，社会开始广泛关注这一事件，关于“天气”的托辞才难以敷衍下去。《中国新闻周刊》记者在上海东航总部追问了3天返航真相，对方不愿做任何答复。4月7日，东航首次承认，云南分公司返航的部分航班.. |
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| 柏明顿人力资源管理咨询高级顾问师 陈老师 近日，“法定节假日加班费是200％还是300％”在网络上被炒得沸沸扬扬，焦点集中在法定节假日的加班费按300％支付，是应该在减去正常工资收入前，还是在其之后。《劳动法》第四十四条明确规定：法定休假日安排员工工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。因而，答案很明确。但是，由此暴露出的问题却不容人忽视，为什么相同的法律条款，确会出现不同的理解。 类似的与加班费相.. |
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| 柏明顿人力资源管理咨询高级顾问师申老师 新的一年又开始了。王总，L公司的总经理，轻轻地合上了文件夹，陷入了沉思。这份由市场调查公司提供的行业调查报告显示，今年行业的竞争有进一步激化的趋势，利润空间会明显降低；技术进一步同质化，客户关系与服务质量将会成为明年行业竞争的主旋律。 “看来又是一场恶战啊！” 王总暗叹了一口气，不禁盘算起自己的人马来了。 李强，L公司的营销总监，在公司工作了五年，从业务主管.. |
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| <TABLE height="95%" cellPadding=0 width="95%" align=center border=0><TBODY><TR><TD vAlign=center height=25>【客户背景】 </TD></TR><TR><TD bgColor=#eeeeee> 该公司是国内休闲家具行业的龙头企业，成立于1998年，公司成立后，随着市场的快速发展，再加上该公司非常注重研发和营销，该企业不断进行裂变式发展，短短几年时间，公司规模从几百人发展到上万人，销售区域也从欧洲向美洲扩展，预计未来几年，该公司将以30%的速.. |
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| 2008年5月25日，柏明顿又一里程碑项目启动！标志着柏明顿进军大型矿业国有企业的江西丰城矿局HR咨询项目在热烈的掌声拉开帷幕！项目得到了双方高层的高度重视，柏明顿董事长胡八一博士亲自担纲项目总监，率领项目经理邬老师，项目成员杨老师、熊老师对整个项目严密部署，并在启动会上向丰城矿局与会代表进行详细阐述，得到了丰城矿局上下的一致好评。双方表示将齐心协力，保证项目的圆满成功。 丰城矿务局创建于1957年，是.. |
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| 柏明顿人力资源管理咨询有限公司 高级顾问师 李老师 张生于2007年6月担任公司塑料生产部生产班长，2007年12月因为业绩突出，绩效考核成绩优秀，于是公司决定将其提升到生产部担任主管。职位的提升就意味被公司的认可，张生自然是喜气洋洋，在新职位履新后没有多久，张生愁眉苦脸的找到我帮忙支招，以前张生做排程交给主管审核，主管总是让他自己作主，现在的直属领导却总对排程看的比较细，比较挑剔，总对排程提出很多意.. |
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匿名
